好处
好处
Anthem的虚拟初级保健
Anthem的虚拟初级保健是一种快速方便的方式 在家就能获得医疗服务. 365bet体育投注地址的教职员工享受大学健康计划 有机会 虚拟初级保健 与 悉尼健康应用.
Anthem的Find Care和Cost Feature
365bet体育投注地址的教职员工享受大学健康计划
进入 查找护理和成本特征 通过国歌. 会员可以按医生/护理提供者、医院、程序、
或更多，以寻找护理和比较医疗保健费用的计划网络.
中也可以访问这些服务 Anthem的悉尼健康应用.
三角洲牙科
365bet体育投注地址赛手健康项目的使命是鼓励、支持、 并协助员工采取积极主动的方法来提高他们的整体幸福感.
健康的员工
劳伦志诚
健康计划协调员
人力资源
每月的退休福利和保险是根据每个退休制度的指导方针制定的 并根据立法进行修改. 365bet体育投注地址提供额外的 退休人员的福利 符合默里州退休人员福利资格 了解更多信息.
现在的员工可以通过生活事件来改变 Benefitfocus. 登录到您的帐户并按照链接更改状态和生活事件.
您可以在事件发生后30天内向您的医疗机构更改受保人员，
牙科，视力，生活和灵活的消费账户在计划年度只有当你
有这样的生活环境变化:
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结婚还是离婚
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收养:为收养孩子而生、收养或安置
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获得或失去一个依赖者
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您或您的配偶的工作状况发生变化.
额外的好处
本节提供的信息是学费减免福利的摘要 哪些是365bet体育投注地址的教职员工可以使用的. 完整的保单 如欲了解更多资料，请浏览以下连结:
每12个月的财政年度最多可免除6门学分课程的学费，不超过6门
在工作时间内开设的一门课程. 然而,
参加博士课程或即将完成课程的员工
取得博士学位的，每学年可免除两门课程的学费. 每一个
学费减免包括一门课程的学费，无论学分多少
学时，但不包括课程费用.e. 计算机实验室费用或一些在线课程).
任何连续服务至少六个月的职员或符合资格的教员
连续服务满一学期之会员，可将未使用之部分转帐
其合法配偶及/或受供养子女的学费减免.
子女或受抚养人包括亲生子女、收养子女或继子女或被抚养人
员工已获得法定监护. 必须认领子女或受抚养人
在孩子/受抚养人上课的那一年，父母/监护人的纳税申报表上.
儿童被定义为学期开始时不满24岁的人
在此期间，福利有效.
学费减免必须在学期最后一天或之前获得批准
或会话. 这被解释为最后一天增加一个完整或半个学期
课程，每学期的学术日历，出版在默里州
网站. 在此日期之后，财务处收到的已批准的豁免则不适用
申请该学期的课程，并将退还365bet体育投注地址员工.
教育福利有一定的税收影响. 学费减免可以报告
作为额外收入，包括雇员申请的适用预提
的豁免. 一些学费减免的价值超过5250美元.00可能须课税
致员工. 配偶/受抚养人使用的豁免在使用时应纳税，视情况而定
就学习水平按以下几点进行:
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员工
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本科生:不向雇员征税
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毕业生:每年5250美元以上的学费减免对员工征税
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配偶
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本科生:不向雇员征税
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毕业生:所有学费减免的价值都要对员工征税
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依赖
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本科生:不向雇员征税
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毕业生:家属没有资格获得此级别的豁免
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另外，为了减轻员工代扣代缴税款的负担，工资发放人员将进行分配 你的应税扣除额是基于每月三张工资支票和四张工资支票 两周一次的工资支票. 免学费及税务程序.
365bet体育投注地址的教职员工有资格享受餐饮，酒店折扣 住宿，银行服务和其他个人服务在许多当地企业. 请参阅 商业折扣 要查看完整的清单.
家庭和医疗假可提供365bet体育投注地址任何在大学工作的员工 在申请休假前的12个月内最少工作1250小时. 365bet体育投注地址 家庭和医疗假政策允许符合条件的雇员休假长达26周 为期12个月的无薪工作保障假期(由学校定义) 由于特殊的医疗和/或家庭原因(生孩子、照顾孩子、照顾 孩子出生后的，被收养或寄养的，或被照顾的 雇员、雇员的配偶、儿子、女儿的严重健康状况 or parent) or covered service member; or a qualifying exigency. 员工是必需的 对于已知或计划的休假，至少提前30天通知学校. 员工被要求使用所有可用的病假和假期 怀孕的. 无薪休假累计不得超过6个月 一年.
大学需要医疗保健提供者的证明，证明严重的医疗 准许休假前已具备条件. 所要求的文件必须填写和 提交人力资源部审批. 如果你被授予 你可以继续享受365bet体育投注地址的医疗保险 为您和符合条件的家属提供牙科或视力计划. 一定要请假 之前 你的假期开始，否则你的假期可能会被拒绝. 365bet体育投注地址有权做出决定 休假离开.
从家庭和医疗假回来的员工将回到他们的 先前的职位或与之相当的职位. 员工没有从家庭和 病假必须证明他们不能这样做. 那些不提供服务的员工 该证明将被要求偿还大学的所有相关费用 在家庭任何部分期间支付的健康保险和其他福利保费 和病假.
所有员工都受到肯塔基州工人赔偿法的保护 受伤或疾病. 福利包括支付医疗和住院护理费用、损失 工作时间，永久残疾和死亡的规定，如肯塔基条款 工人赔偿法.
所有员工都从一开始就享有大学的工人补偿政策 不论工作状态(全职、兼职、 临时雇员和学生工人). 这项政策提供医疗福利 以及工伤误工补偿费. 员工是必需的 立即向直接主管报告所有工伤或疾病 人力资源部270.809.2146. 通知应包括有关的信息 工作发生及受影响的身体部位.
获得这些福利的权利从残疾的第八(8)天开始. 第一个 只有在残疾持续14天的情况下，才能支付7天的残疾 或更多的. “残疾日”指的是那些医生认为是雇员的日子 因工伤或残疾而不能工作的. 这些“残疾日” 不单指连续的计划工作日，亦包括周末及 假期. 工人赔偿金按雇员工资的三分之二计算 以一周工作七天为基础的正常工资率，直至规定的最高福利水平 由国家.
员工必须使用累计病假和休假来保持带薪状态 尽可能长. 在收到工人赔偿费后， 员工可能会被要求向大学支付相应的款项 需要恢复的休假时间.
365bet体育投注地址为工人选择了一个授权的管理式医疗项目 compensation injuries; therefore,the employee MUST choose from among the participating 管理式医疗网络内的医疗提供者. 获取管理式护理的列表 供应商请到 塔利斯点. 在从这个网络中选择治疗医生后，员工可能会改变 就选一次，没人问. 员工必须通知人力资源部 医生的选择. 员工应要求主治医生及时报告 他们的地位到365bet体育投注地址的人力资源. 快速报告速度 支付福利和帮助365bet体育投注地址和医生协助 员工重返工作岗位.
虽然受伤的雇员可以向任何医疗机构寻求服务 职工补偿管理医保网，建议职工也可以 检查他们是否使用了雇员团体健康保险的供应商 网络，以便在工人赔偿索赔发生时提供保险 否认. 如果索赔被拒绝，由员工负责，而不是由学校负责 向医疗保险公司提出索赔. 365bet体育投注地址强烈建议 使用默里州的医疗服务来治疗那些疾病和伤害 威胁生命的大自然.
365bet体育投注地址提供 假期离开 发365bet体育投注地址所有符合条件的员工.
请检查 病假.
重要福利通知
自2022年6月28日起，安森蓝十字和蓝盾母公司的名称 会从Anthem公司改变吗. 365bet体育投注地址相关健康公司. 不会有任何影响 改变365bet体育投注地址的计划、覆盖范围或支持水平. 我们现有的计划 继续以Anthem Blue Cross和Blue Shield的名义运营. 你将继续拥有 获得同样多样化的医疗、药学、 对视力和行为健康有益.如有疑问，请联系人力资源部 电话:270-809-2146或密歇根州立大学.hr@hxset.com.
- 会员可以在零售药房购买非处方药，也可以通过邮寄方式购买
表达的脚本. 如需进一步说明，请 居家Covid-19 OTC检测信息 或致电了解你的目标药房联盟 855.218.5979.